上海震轩美容美发官网(上海震轩美容美发地址)

1. 上海震轩美容美发地址

永琪美容美发(新松江路店)，名姿亮莉美发沙龙，震轩美容美发(沪亭北路店)。

2. 上海震轩美容美发有限公司

应该是震轩理发店吧，没有震斩

3. 震轩美容美发官网 分店

里面人技术很差，服务态度也很差 基本上去了都会后悔，我自己办了张卡，现在都不想用了 几个住在附件的朋友也和我感觉一样，被里面人忽悠的办了卡 后悔死了

4. 震轩美容美发连锁店地址

震轩退卡好退，带上身份证就可以办理了

5. 上海震轩美容美发投诉热线

退卡流程：

1、第一是和商家协商退卡，当然如消费者说的商家会给退的钱属于打过一定的折扣。

2、第二就是到所属工商局投诉，拔打12315，这种卡实质上就等于现金卡，现付款后消费，没有消费的钱理应可以退，否则商家就属于强制消费。

3、第三，在办会员卡填会员信息的单子背面，就是卡上所说的“会员手册”。会员手册里有退卡的说明，需要一张身份证复印件。退卡的时候，需要把卡上以前消费的所有的款项全都折算成全价再清算。

6. 上海震轩美容美发总部地址

直接向上海市公安局经济侦查大队报案。

对于这种普遍的违法犯罪活动需要联合执法。

7. 上海震轩美发总部客服

有啊，成都在有五家啊，我就是震轩的

8. 上海震轩美容美发店地址

美容美发店员工薪酬制度，仅供参考！

一、店长（经理）月薪及提成制度

月薪: 月基本工资 元；

任务: 每月基本营业任务暂定为 万元；完成基本任务，

按100%发给基本工资；如未完成本月基本任务按实际完成营业任务的百分比发给工资，即工资与基本任务挂钩。（例：如本月只完成50%的基本任务，只发50%的基本工资，超出任务外的按 %给予奖励。

二、主管月薪及提成制度

月薪: 月基本工资 元；

任务: 每月本部门基本营业任务暂定为 万元；完成基本任务，按100%发给基本工资；如未完成本月基本任务按实际完成营业任务的百分比发给工资，即工资与基本任务挂钩。（例：如本月只完成50%的基本任务，只发50%的基本工资，超出任务外的按 %给予奖励。

三、发型师提成制度

提成一：熟客（A单）每月总流水 元内按 %提成；超过 元以上，超出部分按 %提成；超过 元以上，超出部分按 %提成。

提成二： 生客（C单）每月总流水 元内按 %提成；超过 元以上，超出部分按 %提成；超过 元以上，超出部分按 %提成。

提成三： 新进大工在3个月试用期内，每月按个人总流水 元内按 %提成；超过 元以上，超出部分按 %提成；超过 元以上，超出部分按 %提成。

四、美发助理月薪及提成制度

(1) 提成：洗头按摩每人提成 元；火局 油、烫发按该项目的 %提成；销售产品按 %提成；售卡按 %提成；介绍其他项目按 ％提成。

(2) 底薪: 新员工试用期 月，试用期月底薪 元（无提成）；试用期满取消基本底薪。

五、美容师月薪及提成制度

(1) 提成：销售产品 元内按 %提成；超过 元以上，超出部分按 %提成；超过 元以上，超出部分按 %提成；售卡按 %提成；美容护理按 %提成；介绍其他项目按 ％提成。

(2) 底薪: 新员工试用期 月，试用期月底薪 元（无成）；试用期满取消基本底薪。

以上只是一个框架，您可以据此设计属于自己的薪酬制度！